概要: エクシブを核とした充実した福利厚生は、社員だけでなく家族も満足させる魅力的な制度です。温泉や宿泊施設、子育て支援、さらにはレジャーやライフイベントまで幅広くカバーし、ワークライフバランスの向上に貢献します。
福利厚生は、社員のエンゲージメントや満足度を高め、ひいては企業の成長を支える重要な要素です。中でも、非日常の体験を提供できるリゾートホテルの利用は、社員とその家族にとってかけがえのない思い出となり、高い満足度を誇ります。今回は、リゾートトラスト株式会社が運営する「エクシブ」を福利厚生として導入することの魅力と、それが企業にもたらす具体的なメリットについてご紹介します。
エクシブとは?社員を魅了する究極の宿泊施設
完全会員制リゾート「エクシブ」の魅力
企業福利厚生ご担当者の皆様、社員の皆様が「どこに行こうかな~」と目を輝かせながらパンフレットを眺める姿を想像してみてください。
それが、リゾートトラストが運営する完全会員制リゾートホテル「エクシブ」の魅力です。エクシブは、1980年代に日本で初めて導入された「タイムシェアリングシステム」を採用しており、1つの客室を14名のオーナーで共有し、年間26泊の宿泊を保証する画期的な仕組みです。これにより、高額な会員権の購入負担を軽減しつつ、一流の豪華リゾートホテルを比較的リーズナブルに利用することが可能になります。
現在、エクシブは全国に26棟を展開。軽井沢、蓼科、箱根、琵琶湖、鳥羽など、日本各地の代表的なリゾート地に位置しています。各施設は、その土地の自然や文化を活かした独自のコンセプトを持ち、訪れる人々を上質な空間とサービスで非日常へと誘います。
リゾートトラスト全体の会員数は2023年には19万名を超えており、多くの個人・法人会員に愛され続けています。
非日常を演出する、一流のホスピタリティ
エクシブが提供するのは、単なる宿泊ではなく、心に残る「体験」です。各ホテルが持つ唯一無二のコンセプトと、きめ細やかなホスピタリティが、社員とその家族を魅了します。
例えば、日本有数の避暑地にあるグランドエクシブ軽井沢は、4つのホテル棟と広大なゴルフ場を併設する大規模施設。愛犬と宿泊できる部屋もあり、多様なニーズに応えます。英国貴族の館をイメージした重厚な造りのエクシブ蓼科では、豊かな温泉「からまつの湯」で心ゆくまでリラックスできます。また、日本を代表する温泉地・宮ノ下(奈良屋旅館跡地)に建つエクシブ箱根離宮では、雄大な箱根連山を望む絶景と、お部屋でのチェックインという特別感を味わえます。
これらの上質な体験は、社員の日頃の疲れを癒し、家族や大切な人との絆を深める貴重な機会となります。実際に「社員がパンフレットを見ながら、どこに行こうかな~と楽しみにしている」という企業担当者の声からも、その満足度の高さが伺えます。
企業の価値を高める、福利厚生としてのエクシブ
エクシブの導入は、社員個人の満足度向上にとどまらず、企業価値の向上にも大きく貢献します。具体的には、以下のメリットが挙げられます。
- 社員満足度の向上とエンゲージメント強化: 高品質なリフレッシュ機会を提供することで、社員の企業への満足度や愛着心を高めます。
- 人材獲得・定着の促進: 魅力的な福利厚生は、優秀な人材を惹きつけ、既存社員の離職率低下に貢献する強力なツールとなります。
- 企業イメージの向上: 社員のワークライフバランスを重視する姿勢は、企業の社会的評価を高め、ブランドイメージ向上に繋がります。
導入を検討する際は、法人名義での会員権購入に加え、社員への宿泊費補助や利用促進キャンペーンなどを実施することで、より多くの社員にエクシブの魅力を体験してもらうことが重要です。リゾートトラストは、エクシブ以外にも「ベイコート倶楽部」「サンクチュアリコート」といった多様なブランドを展開しており、企業のニーズに合わせた最適な選択が可能です。
温泉・リゾート満喫!家族みんなで楽しめる福利厚生
大自然の中で心と体を癒すリゾート体験
エクシブが提供する最大の魅力の一つは、その恵まれた立地が織りなす大自然の中でのリゾート体験です。軽井沢の爽やかな風、蓼科の高原の澄んだ空気、箱根の歴史ある温泉地など、各施設がその土地ならではの自然と調和し、訪れる人々を心身ともに癒します。
特に温泉施設は人気が高く、エクシブ蓼科の「からまつの湯」や、箱根離宮の由緒ある温泉は、日頃の疲れを忘れさせてくれる至福のひとときを提供します。家族でゆったりと温泉に浸かり、都会の喧騒から離れて五感を研ぎ澄ます時間は、社員のストレス軽減に繋がるだけでなく、家族の絆を深めるかけがえのない機会となります。美しい景色を眺めながらの散策や、四季折々の自然の移ろいを肌で感じることで、心身ともに深いリフレッシュを実感できるでしょう。
多種多様なレストランで味わう至福のグルメ
エクシブの施設には、和食、洋食、中華、鉄板焼きなど、多種多様なジャンルのレストランが充実しています。一流のシェフが腕を振るい、その土地ならではの旬の食材や厳選された素材を活かした、見た目にも美しい料理の数々は、訪れる人々の舌を唸らせます。
家族や大切な人との特別なディナーは、旅のハイライトとなるでしょう。結婚記念日や誕生日、昇進祝いなど、お祝いの席にも最適で、ホテルスタッフがサプライズ演出の相談にも応じてくれます。朝食から夕食まで、食を通じて豊かな旅の思い出を創造できるのは、エクシブならではの魅力です。美味しい料理を囲んで語らう時間は、家族の絆を深め、社員の皆様の満足度を一層高めること間違いありません。
愛犬との旅行も可能!多様な家族構成に対応
現代において、ペットは大切な家族の一員と考える方が増えています。エクシブは、こうした多様な家族構成にも柔軟に対応しています。
例えば、グランドエクシブ軽井沢では、愛犬と宿泊できる専用の部屋が用意されており、ペットを理由に旅行を諦めていた社員も、気兼ねなくリゾート滞在を楽しむことができます。大切な家族である愛犬と一緒に、広大な敷地を散歩したり、部屋でくつろいだりできるのは、ペットオーナーにとって非常に嬉しいポイントです。このようなきめ細やかなサービスは、社員のエンゲージメントを一層高め、「会社が自分たちのライフスタイルを理解し、尊重してくれている」という安心感を与えます。
あらゆる社員のニーズに応えるエクシブの姿勢は、企業全体の福利厚生の価値を飛躍的に高めることでしょう。
子育て支援から結婚祝いまで!多様なニーズに応える制度
お子様連れでも安心!充実のファミリー向け施設
子育て世代の社員にとって、家族旅行の計画は喜びと同時に様々な懸念も伴います。しかし、エクシブでは、お子様連れでも安心して滞在できるよう、充実したファミリー向け施設が整えられています。
施設内には、お子様が楽しめるプール、キッズルーム、ゲームコーナーなどを完備している場合が多く、遊び盛りの子供たちを飽きさせません。ベビーベッドや子供用アメニティ、お子様向けの食事メニューの提供など、細やかな配慮も行き届いています。親である社員は、子供たちが楽しんでいる間に、心置きなくリフレッシュする時間を過ごすことができます。子供たちの笑顔は、家族の絆を深め、社員の仕事へのモチベーション向上にも繋がります。企業がこのような環境を提供することは、子育て支援の一環としても非常に有効です。
特別な記念日を彩る、忘れられない思い出作り
人生には、結婚、誕生日、結婚記念日、還暦祝いなど、様々な大切な節目があります。エクシブは、これらの特別な記念日を、忘れられない思い出として彩る最高の舞台となります。
豪華な客室での滞在はもちろん、一流レストランでの特別なディナー、そしてホテルスタッフによるきめ細やかなサプライズ演出の相談も可能です。普段、仕事や家事に追われ、なかなか夫婦だけの時間や家族の記念日をゆっくり祝うことができない社員にとって、エクシブでの滞在はかけがえのない宝物となるでしょう。企業が福利厚生としてこのような機会を提供することで、社員は「会社が自分たちの人生の大切な瞬間を祝ってくれている」と感じ、企業へのロイヤリティを一層高めることができます。
多世代が共に楽しめる、心地よい空間設計
エクシブは、単に夫婦や子連れの旅行だけでなく、祖父母から孫まで、三世代での旅行にも最適な空間を提供します。
ゆったりとした和洋室やコネクティングルーム、バリアフリー対応の部屋など、多様な客室タイプが用意されており、年齢や身体能力に関わらず、すべての人が快適に過ごせるよう配慮されています。温泉、ゴルフ、エステ、散策路、美術館巡りなど、大人から子供、高齢者まで、それぞれの興味やペースに合わせて楽しめるアクティビティが充実しているのも魅力です。家族みんなで同じ時間を共有し、語らい、楽しむことで、社員のプライベートがより一層充実し、仕事への活力を生み出す源となります。社員の様々なライフステージに応じた利用を可能にするエクシブは、まさに理想の福利厚生と言えるでしょう。
サマーランド・スポーツ観戦も!アクティブ派も大満足
ゴルフやテニスも!リゾートでアクティブにリフレッシュ
アクティブな趣味を持つ社員にとって、エクシブは単なる宿泊施設以上の価値を提供します。
例えば、グランドエクシブ軽井沢には「グランディ軽井沢ゴルフクラブ」が併設されており、ゴルフ好きにはたまらない環境です。美しい景観の中でプレーするゴルフは、日頃の仕事のストレスを忘れさせ、心身ともにリフレッシュできる最高の時間となるでしょう。また、多くの施設にはテニスコート、屋内・屋外プール、フィットネスジムなどが完備されており、社員は自分の好きなスポーツやアクティビティを通じて、健康を維持し、運動不足を解消することができます。同僚や友人、家族とスポーツを通じて親睦を深めることもでき、仕事とプライベートのメリハリをつけたい社員にとって、エクシブは理想的なリフレッシュの場となります。
周辺観光地巡りやイベント参加で地域を満喫
エクシブの施設は、日本各地の代表的なリゾート地に位置しており、その周辺には魅力的な観光スポットが豊富に存在します。
単にホテルで過ごすだけでなく、周辺地域の観光名所やテーマパーク、水族館、美術館、歴史的建造物などを巡ることで、旅の楽しみはさらに広がります。例えば、ホテルから足を延ばして、地域のお祭りや季節限定のイベントに参加するのも良いでしょう。各地の文化に触れる体験は、社員の知的好奇心を満たし、新たな発見や感動をもたらします。社員は自分の興味関心に合わせて旅の計画を立てることができ、多様な過ごし方が可能です。このように、エクシブは地域の魅力を最大限に活かした、多角的なリゾート体験を提供します。
社員旅行やチームビルディングにも最適な環境
エクシブのような大規模リゾートホテルは、企業の社員旅行や研修、チームビルディングの場としても非常に優れています。
多くの施設には、会議室や宴会場が完備されており、研修とレクリエーションを組み合わせたプログラムを実施することが可能です。美しい自然の中でゴルフ大会を開催したり、チーム対抗のアクティビティを企画したりすることで、普段のオフィスとは異なる環境で社員同士のコミュニケーションを活性化させ、チームワークを強化することができます。非日常的な空間での共同体験は、社員の間に一体感を醸成し、新たな視点やアイデアが生まれるきっかけにもなります。充実した研修環境と、リフレッシュできる宿泊施設が一体となっているエクシブは、社員の絆を深め、企業全体の活性化に貢献するでしょう。
福利厚生で叶える、豊かで充実したワークライフバランス
仕事の疲れを癒し、明日への活力をチャージ
日々の業務で蓄積される心身の疲労は、社員のパフォーマンスに大きく影響します。エクシブでの滞在は、社員が日頃の疲れを癒し、明日への活力をチャージするための最高の機会を提供します。
豪華な客室で過ごす時間、上質な温泉で心身を解き放つ瞬間、そして美味しい料理を味わう喜び。これらすべてが相まって、深いリラックス効果をもたらします。都会の喧騒から離れ、美しい自然に囲まれた環境で過ごすことで、頭がクリアになり、新たなアイデアやインスピレーションを得られるかもしれません。心身ともにリフレッシュすることで、仕事への集中力や生産性も向上し、結果として企業の成長にも繋がります。社員の健康維持は企業にとって重要な投資であり、エクシブはその投資効果を最大限に引き出すための有効な手段となるでしょう。
家族との絆を深め、豊かなプライベート時間を創造
現代社会において、仕事とプライベートのバランス、特に家族との時間は非常に貴重です。エクシブは、社員が家族や大切な人との絆を深め、質の高いプライベート時間を創造するための理想的な場所を提供します。
日常の忙しさから解放され、ゆったりと語らい、共に美しい景色を眺め、美味しい食事を楽しむ。子供の成長を見守り、夫婦の時間を大切にすることは、社員の心の豊かさに直結します。プライベートが充実している社員は、仕事へのモチベーションや幸福感も高い傾向にあります。「家族も喜んでくれる福利厚生」は、社員にとって何よりの喜びとなり、企業へのエンゲージメントを一層高めます。エクシブでの思い出作りは、社員とその家族にとって、かけがえのない財産となるでしょう。
魅力的な福利厚生が企業と社員の関係を強化
エクシブの導入は、単なる福利厚生制度の拡充に留まらず、企業と社員の長期的な関係を強化する重要な戦略となります。
企業が社員とその家族を大切にしているという明確なメッセージは、社員の企業への満足度とエンゲージメントを飛躍的に高めます。これにより、企業は優秀な人材を惹きつけ、既存社員の離職率を低下させる強力なツールを手に入れることができます。さらに、社員を大切にする企業としてのイメージは、社会的な評価を高め、企業のブランド価値向上にも繋がります。
リゾートトラストは、エクシブ以外にも「ベイコート倶楽部」「サンクチュアリコート」といった、よりラグジュアリーなブランドも展開しており、企業のニーズに応じた幅広い選択肢があります。法人会員の利用促進策と組み合わせることで、エクシブの真価を発揮し、社員も家族も大満足の福利厚生は、企業の持続的な成長を支える強固な土台となるでしょう。
まとめ
よくある質問
Q: エクシブとはどのような福利厚生ですか?
A: エクシブは、会員制リゾートホテルであり、社員が優待価格で宿泊できる福利厚生制度です。豪華な客室や多彩な施設を備え、リゾート気分を味わえます。
Q: 福利厚生で家族はどこまで利用できますか?
A: 一般的に、エクシブをはじめとする宿泊施設や、サマーランド、スポーツ観戦などのレジャー施設は、社員本人だけでなく、配偶者やお子様、場合によっては三親等以内の親族まで同伴・利用できるケースが多いです。詳細は会社の規定によります。
Q: 子育て支援としてどのような福利厚生がありますか?
A: 子育て支援としては、育児休業制度の拡充、短時間勤務制度、ベビーシッター費用の補助、保育施設との提携、さらにはエクシブなどの宿泊施設での家族向けサービス割引などが考えられます。
Q: 温泉や宿泊施設以外に、どのような福利厚生がありますか?
A: 温泉や宿泊施設以外にも、サマーランドやテーマパークのチケット割引、スポーツ観戦チケットの提供、フィットネスクラブの利用補助、映画鑑賞券の補助、さらには結婚祝い金や出産祝い金などのライフイベントに合わせた支援も福利厚生として提供されることがあります。
Q: 福利厚生が充実していることによるメリットは何ですか?
A: 福利厚生の充実により、社員の満足度やエンゲージメントが向上し、優秀な人材の確保・定着に繋がります。また、社員の心身のリフレッシュや家族との絆を深める機会を提供することで、ワークライフバランスの改善にも貢献します。