ネットワークエンジニアの年収相場は？企業別・経験別で徹底解説

ネットワークエンジニアの年収相場とは？

公的統計から見る年収の実態

ネットワークエンジニアの年収相場を理解する上で、まず公的な統計データを確認することは非常に重要です。厚生労働省が公表している「令和5年賃金構造基本統計調査」によると、ネットワークエンジニアを含む「通信技術者」の平均年収は**558.3万円**とされています。これは、IT業界の中でも比較的重要な職種である「ソフトウェア作成者」の平均年収557.6万円とほぼ同水準であり、日本の平均給与（約460万円）と比較しても、やや高めの水準と言えるでしょう。

しかし、同調査における「システムコンサルタント・設計者」の平均年収は**684.9万円**と、ネットワークエンジニアの平均を100万円以上も上回っています。この差は、ネットワークエンジニアの業務においても、インフラ設計や要件定義といった上流工程、あるいはコンサルティング業務に携わることで、年収が大きく向上する可能性を示唆しています。単に運用・保守に留まらず、より戦略的な役割を担うことが、高年収への鍵となると考えられます。

出典：厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査」

民間調査と一般的な見解

公的統計に加え、複数の民間調査結果を総合すると、ネットワークエンジニアの平均年収には約448万円から約500万円前後と、ある程度の幅が見られます。これらの数字は日本の平均給与と同水準か、やや高めといった位置づけです。ただし、ITエンジニア全体として見ると、特に開発系の職種と比較して、ネットワークエンジニアの年収は若干低いという見方もあるのが実情です。

しかし、経験を積むことで年収は着実に増加していきます。特にキャリアの初期段階から専門性を高めることで、早期に高年収を実現することも可能です。民間調査による年代別の平均年収は以下の通りです。

出典：民間調査による

このデータからも分かるように、30代で年収500万円以上が一般的となり、経験やスキルによっては40代以降で年収1,000万円も視野に入ってくることが分かります。

年収を左右する主要な要因

ネットワークエンジニアの年収は、様々な要因によって大きく変動します。これらの要因を理解し、適切にキャリアを構築することが、高年収を実現するための第一歩です。

主な要因としては、以下の点が挙げられます。

• 業務内容: 運用・保守中心の業務よりも、要件定義、インフラ設計・構築といった上流工程やプロジェクトマネジメントに関わる方が年収は高くなります。
• 企業規模: 一般的に、大企業の方が中小企業よりも給与水準が高い傾向にあります。これは、企業の体力や利益規模、採用戦略などが影響しているためです。
• 業界: 金融、通信、大手ITベンダーなど、ネットワークの安定性やセキュリティが特に重視される業界では、業務の難易度が高く、それに伴い年収も高くなる傾向があります。
• スキル: クラウド技術（AWS、Microsoft Azure）、セキュリティスキル、プログラミングスキル、そしてマネジメントスキルなど、市場価値の高い専門スキルは年収に直結します。
• 資格: CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト、AWS認定資格、情報処理安全確保支援士（RISS）といった専門性の高い資格は、スキルの証明となり、転職や昇給に有利に働くことがあります。
• 雇用形態: 正社員の平均年収は約449.3万円ですが、フリーランスの場合は、自身のスキルや案件単価次第で年収720万円～960万円程度、あるいはそれ以上も可能です。
• 地域: 東京をはじめとする都市部では、地方と比較して年収が高い傾向が見られます。

これらの要因を考慮し、自身のキャリアプランを立てることが、年収アップに繋がるでしょう。

企業規模や業界で年収はどう変わる？（ソフトバンク、ソニー、任天堂、NRIなど）

大手企業と中小企業の年収比較

ネットワークエンジニアの年収は、所属する企業の規模によって大きく変動する傾向があります。一般的に、大企業の方が中小企業よりも給与水準が高い傾向にあります。これは、大企業が持つ潤沢な資金力、安定した収益基盤、そして優秀な人材を確保するための投資能力が背景にあります。例えば、大規模なITインフラを抱える大手通信キャリアや金融機関、総合ITベンダーなどでは、中小企業と比較して高い年収が期待できるでしょう。

大手企業では、最新の技術や大規模なプロジェクトに関わる機会も多く、それに見合った高度なスキルや責任が求められる分、待遇も優遇される傾向にあります。一方で、中小企業では年収水準が平均より低めになることもありますが、ニッチな技術分野で高い専門性を持つ企業や、成長著しいスタートアップ企業などでは、その限りではありません。自身の専門性を活かせる環境であれば、中小企業でも高年収を得られる可能性は十分にあります。

業界特性が年収に与える影響

ネットワークエンジニアの年収は、所属する業界の特性によっても大きく左右されます。特に、ネットワークの安定性やセキュリティがビジネスの根幹をなす業界では、業務の難易度や責任が大きくなるため、年収が高くなる傾向が見られます。

代表的なのは以下の業界です。

• 金融業界: 証券取引システムや銀行のオンラインサービスなど、ミリ秒単位の応答速度や厳格なセキュリティが求められるため、高レベルなネットワーク技術と安定稼働のスキルが不可欠です。
• 通信業界: インターネットプロバイダや携帯キャリアなど、大規模なネットワークインフラを構築・運用するため、専門性の高いネットワークエンジニアが多数活躍しています。
• 大手ITベンダー・SIer: 多くの企業のインフラ構築・運用を請け負うため、幅広い技術と多様なプロジェクト経験を積むことができ、年収も高水準になりやすいです。

これらの業界では、高度な技術要件や24時間365日の安定稼働が求められるため、それを支えるネットワークエンジニアには高い専門性と経験が求められ、結果として高い報酬が支払われる傾向にあります。

主要企業の年収傾向とキャリアパス

ソフトバンク、ソニー、任天堂、NRI（野村総合研究所）といった日本を代表する大手企業では、ネットワークエンジニアの平均年収は、一般的な相場を大きく上回る傾向にあります。これらの企業では、大規模かつ最先端のネットワークインフラを構築・運用しており、非常に高度な技術力やプロジェクトマネジメント能力が求められます。そのため、優秀な人材には相応の報酬が支払われるのが一般的です。

例えば、ソフトバンクのような通信インフラを根幹とする企業では、キャリアネットワークやクラウド基盤の構築・運用に携わるネットワークエンジニアが多数活躍し、高い専門性が評価されます。また、NRIのようなコンサルティングファームでは、顧客企業のIT戦略立案からインフラ設計・構築まで、上流工程全体を担うため、技術力に加えビジネス理解や顧客折衝能力も求められ、非常に高い年収が期待できるでしょう。これらの企業でのキャリアパスとしては、大規模プロジェクトの技術リード、アーキテクト、あるいはマネジメント職への昇進などが挙げられます。

経験年数やスキルが年収に与える影響

経験年数による年収推移

ネットワークエンジニアの年収は、経験年数に応じて着実に上昇していく傾向にあります。特にキャリアの初期段階である20代では、平均年収が300万円台から370万円程度ですが、30代になると500万円以上が一般的となり、中には700万円～800万円を稼ぐ人も現れます。これは、経験を積むことで業務の幅が広がり、より複雑なプロジェクトや上流工程に携わる機会が増えるためです。

40代以降になると、600万円以上が一般的となり、高い専門性やマネジメントスキルを持つエンジニアの中には年収1,000万円を超えるケースも珍しくありません。長年の経験によって培われた知識とスキルは、企業のインフラを安定稼働させる上で不可欠な財産であり、それらが正当に評価されることで、年収アップに直結するのです。継続的な学習と経験の積み重ねが、長期的なキャリア形成においていかに重要であるかを示しています。

専門スキルがもたらす年収アップ

現在のIT業界において、ネットワークエンジニアに求められるスキルは多様化しており、特定の専門スキルを持つことで年収を大きく引き上げることが可能です。特に需要が高いのは、以下のスキル群です。

• クラウド技術: AWS、Microsoft Azure、Google Cloud Platformなどのクラウドサービスに関する設計、構築、運用スキルは、もはや必須とも言えるでしょう。クラウドへの移行が加速する中で、これらの知識を持つエンジニアは市場価値が非常に高いです。
• セキュリティスキル: サイバー攻撃の巧妙化に伴い、ネットワークセキュリティの専門家に対する需要は高まる一方です。ファイアウォール、IDS/IPS、VPN、脆弱性診断などの知識と実践経験は、高年収に直結します。
• プログラミングスキル: ネットワークの自動化（IaC: Infrastructure as Code）や、API連携による運用の効率化にはPythonなどのプログラミングスキルが不可欠です。これらのスキルを持つことで、単なるネットワーク機器の操作に留まらない、より高度な業務に携わることができます。
• マネジメントスキル: チームリーダーやプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトを円滑に進める能力は、技術スキルと同等かそれ以上に評価されます。

これらのスキルは、単に知識として持っているだけでなく、実際にプロジェクトで活用できるレベルである必要があります。特定の技術領域に特化し、市場価値の高いスキルを磨き続けることが、年収アップの鍵となるでしょう。

資格取得と年収への貢献

ネットワークエンジニアのスキルを客観的に証明する手段として、資格取得は非常に有効です。資格は、自身の知識や技術レベルをアピールする強力なツールとなり、転職時のアピールポイントや、現職での昇給交渉に有利に働くことがあります。

特に評価される資格には、以下のようなものがあります。

• Cisco認定資格: CCNA、CCNP、CCIEなど、ネットワーク機器最大手Ciscoの認定資格は、世界的に認知されており、ネットワーク技術の基礎から応用までを体系的に学んだ証明となります。
• ネットワークスペシャリスト試験: 経済産業省が実施する国家資格であり、高度なネットワーク技術と設計能力を証明できます。国内での評価が非常に高い資格です。
• AWS認定資格 / Microsoft Azure認定資格: クラウドインフラの需要が高まる中、これらの認定資格はクラウド環境でのネットワーク設計・構築能力を証明し、市場価値を大きく高めます。
• 情報処理安全確保支援士（RISS）: セキュリティ分野の国家資格であり、高度なセキュリティ知識と実践能力を証明します。サイバーセキュリティの重要性が増す中で、特に注目される資格の一つです。

これらの資格は、単なる知識の有無だけでなく、学習意欲や自己投資の姿勢を示すものとしても評価されます。戦略的に資格を取得し、自身のキャリアパスに沿った専門性を高めることが、年収アップへの近道となるでしょう。

年収800万円・600万円を実現するためのキャリアパス

600万円を目指すキャリア戦略

ネットワークエンジニアとして年収600万円を目指すことは、多くの人にとって現実的な目標です。民間調査によれば、30代でこの水準に到達するケースも少なくありません。この目標を達成するためには、単なる運用・保守業務から一歩踏み出し、より専門性の高い業務へとシフトしていくことが不可欠です。

具体的な戦略としては、以下の点が挙げられます。

1. 上流工程へのキャリアアップ: 要件定義、インフラ設計、ネットワーク構成の最適化など、プロジェクトの上流工程に積極的に関わる経験を積むこと。
2. 特定の専門スキル習得: クラウドインフラ（AWS、Azureなど）の設計・構築、高度なネットワークセキュリティ（ファイアウォール、IDS/IPSなど）の実装・運用、あるいはネットワーク自動化のためのプログラミングスキル（Pythonなど）を習得し、強みとして確立すること。
3. 中堅企業でのリーダー経験: プロジェクトの一部を任されたり、小規模なチームを率いたりする経験を積むことで、技術力だけでなくマネジメント能力も磨くことができます。

これらの経験とスキルを積み重ねることで、市場価値を高め、年収600万円という目標を達成できる可能性が高まります。

800万円超えを可能にするステップ

年収800万円、さらには1,000万円超えを目指すには、より高度な専門性と戦略的なキャリアプランが必要となります。これは、一般的に40代以降で見られる水準ですが、30代後半でも達成する例はあります。

年収800万円超えを実現するためのステップは以下の通りです。

• 高度な専門性の追求: 特定の技術領域（例：大規模クラウドネットワークアーキテクチャ、ゼロトラストネットワーク設計、SREとしてのネットワーク運用自動化）で業界トップクラスの専門性を確立する。
• マネジメントスキルの向上: プロジェクトマネージャーやチームリーダーとして、大規模プロジェクト全体を統括する能力、または複数のエンジニアを育成・管理する能力を磨く。技術とビジネスの両面を理解し、経営層とも議論できるレベルが求められます。
• 大手企業や外資系企業への転職: 国内の大手ITベンダー、外資系のIT企業、あるいは高い技術力を求める金融・通信系の企業では、高額な報酬が提示されることが多いです。
• コンサルティング能力の習得: 技術的な課題解決だけでなく、顧客のビジネス課題に対し、ITインフラの観点からソリューションを提案・設計できるコンサルティング能力を身につける。

技術的な深掘りと、ビジネス・マネジメント視点との融合が、このレベルの年収を実現する上で不可欠です。

フリーランスという選択肢

正社員としてキャリアを築く以外に、フリーランスとして独立することも、高年収を実現するための有力な選択肢です。民間調査によると、フリーランスのネットワークエンジニアは、案件単価次第で年収720万円～960万円程度、あるいはそれ以上を稼ぐことが可能です。これは、企業に雇用される場合よりも高い水準となることが多いです。

フリーランスとして成功するためには、以下の点が重要になります。

• 高い専門性と実績: 特定の技術分野において高い専門性を持ち、過去の実績を具体的にアピールできることが案件獲得の鍵となります。
• セルフマネジメント能力: 案件の獲得から、契約交渉、請求業務、スケジュール管理まで、全てを自身で行う必要があります。
• 継続的な学習と自己投資: 最新技術のキャッチアップや資格取得など、自身の市場価値を維持・向上させるための努力が常に求められます。

フリーランスは高年収の可能性を秘める一方で、仕事の安定性や福利厚生がないといったリスクも伴います。しかし、自身のスキルに自信があり、自由な働き方を求める方にとっては、非常に魅力的なキャリアパスとなるでしょう。

ネットワークエンジニアの将来性とキャリアアップのヒント

市場の需要と将来性

ネットワークエンジニアの将来性は非常に明るいと言えます。現代社会においてITインフラは企業の根幹を支えるものであり、その中でもネットワークは「血管」のような役割を担っています。クラウドコンピューティングの普及、DX（デジタルトランスフォーメーション）の加速、IoTデバイスの増加など、ITを取り巻く環境は常に進化しており、それに伴いネットワークの設計、構築、運用、そしてセキュリティ対策の重要性はますます高まっています。

特に、クラウドネットワーク、SDN（Software Defined Networking）、5G/ローカル5G、そしてサイバーセキュリティといった分野での専門知識を持つネットワークエンジニアへの需要は、今後も継続的に高い水準で推移するでしょう。常に変化する技術トレンドに対応し、新しい技術を積極的に取り入れることで、ネットワークエンジニアは社会にとって不可欠な存在として、長期にわたって活躍し続けることができます。

継続的な学習とスキルアップの重要性

IT業界の技術革新は日進月歩であり、ネットワークエンジニアとして市場価値を高め、高年収を維持するためには、継続的な学習とスキルアップが不可欠です。一度習得した技術が陳腐化するスピードも速いため、常に新しい知識を取り入れ、自身のスキルセットをアップデートしていく必要があります。

具体的には、以下の分野に注力した学習が推奨されます。

• クラウド技術: AWS、Azure、GCPといった主要クラウドプロバイダの認定資格取得や、実際にクラウド環境での設計・構築経験を積む。
• セキュリティ: 最新の脅威動向を学び、ファイアウォール、IDS/IPS、SIEMといったセキュリティ製品の知識と運用スキルを深める。情報処理安全確保支援士などの資格取得も有効です。
• プログラミング/自動化: Pythonなどを使ったネットワーク自動化（Ansible, Terraformなど）のスキルを習得し、運用効率化に貢献できる能力を身につける。
• マネジメント/ビジネススキル: プロジェクト管理、チームリード、予算管理、顧客折衝など、技術以外のビジネススキルも磨くことで、より上流のポジションを目指せるようになります。

書籍やオンラインコースでの学習、技術コミュニティへの参加、実際のプロジェクトでの実践など、多様な方法でスキルを磨き続けることが成功の鍵です。

キャリアアップのための具体的な戦略

ネットワークエンジニアがキャリアアップし、年収を高めるためには、明確な戦略を持つことが重要です。自身の目標とする年収や働き方に応じて、最適なキャリアパスを選択しましょう。

具体的な戦略としては、以下の点が挙げられます。

1. 上流工程への移行: 運用・保守から設計・構築、要件定義へと業務範囲を広げ、プロジェクト全体を俯瞰できる能力を養う。
2. 専門性の深化: 特定の技術分野（例：クラウドネットワーク、セキュリティアーキテクチャ、データセンターネットワーク）で卓越した専門性を確立し、その分野のエキスパートとなる。
3. マネジメント職への転換: チームリーダー、プロジェクトマネージャー、ITマネージャーなど、人材やプロジェクトを管理する立場を目指す。
4. 転職: より給与水準の高い企業、成長分野に注力している企業、あるいは外資系企業への転職を検討する。自身のスキルと経験を正当に評価してくれる場所を探す。
5. フリーランス化: 十分な経験とスキル、そして自己管理能力があれば、独立して高単価の案件を獲得し、年収アップを目指す。

自身の市場価値を定期的に見直し、必要に応じてスキルをアップデートし、戦略的に行動することで、ネットワークエンジニアとして理想のキャリアと年収を実現できるでしょう。